U evidenciji nezaposlenih osoba Službe za zapošljavanje Hercegovačko-neretvanske županije trenutno se nalazi 27.468 osoba, a iz Službe ističu kako evidencija nezaposlenih osoba “stari” što dodatno usložnjava problem zadovoljenja potreba na tržištu rada.
Potvrdili su kako je riječ o smanjenju broja registriranih nezaposlenih osoba za 0,4 posto u odnosu na kraj 2022. godine te da ovaj podatak podržava trend smanjenja broja nezaposlenih osoba koji traje od 2016. godine.
U pregledu kvalifikacijske strukture evidencije, najbrojnije su osobe sa srednjoškolskim obrazovanjem (III i IV stupanj) i čine 66 posto svih nezaposlenih osoba. One su najbrojnije i među novoprijavljenim osobama, ali su i najzastupljenije među osobama koje dolaze do zaposlenja.
Jedno od rješenja ovog problema je organiziranje provođenja obuka za tražene poslove u sustavu cjeloživotnog obrazovanja i obrazovanja odraslih, za što je potrebna uređena zakonska regulativa i stabilan sustav obrazovanja ovog tipa, što trenutno nije slučaj.
Najzastupljenija kategorija je prijava zbog prestanka radnoga odnosa – 72,7 posto, što je manje za 1,3 posto u odnosu na 2021. godinu. Od svih prestanaka radnih odnosa njih 42,26 posto odnosi se na istek vremena rada po ugovoru o radu. Drugi najčešći razlog prekida radnog odnosa je tehnološki ili ekonomsko – organizacijski višak, na koji se odnosi 30,66 posto svih prekida radnoga odnosa u promatranom razdoblju (u 2021. godini taj je udio iznosio 32,20 posto), a na trećem mjestu su sporazumni prekidi radnog odnosa s udjelom od 15,26 posto (povećanje u od 3,56 posto u odnosu na prethodnu godinu).
Iz evidencije je brisano, a prema različitim temeljima 12.721 nezaposlenih osoba, za 5,94 posto više u odnosu na prethodnu godinu, a od toga broja 72,56 posto se odnosi na kategoriju onih osoba koje su brisane zbog zaposlenja.
U Hercegovačko-neretvanskoj županiji krajem 2022. godine djelovalo je 7.762 pravnih subjekta, koji ukupno zapošljavaju 55.789 radnika. U odnosu na 2021. godinu povećao se i broj pravnih subjekta i broj zaposlenih osoba, i to za 3,88 posto.
Tijekom 2022. godine Služba je ukupno prikupila i objavila 1.612 oglasa i natječaja o slobodnim radnim mjestima za 7.263 radnika, i oni su dostupni na oglasnim pločama i web stranici Službe. Iako je još uvijek najčešći način pronalazaka radnika od strane poslodavca putem osobnih kontakata, korištenje usluga oglašavanja slobodnih radnih mjesta i posredovanja putem Službe za zapošljavanje HNŽ je u stalnom porastu.
poslovni-global.ba